6 листопада 2024 року завідувач кафедри менеджменту, гарант ОП «Управління персоналом та економіки праці» другого (магістерського) рівня вищої освіти Володимир ЛИСАК і доцент кафедри, гарант ОП «Управління персоналом та економіки праці» першого (бакалаврського) рівня вищої освіти Ірина АНДРЕЙЦЕВА здійснили обговорення освітніх програм зі стейкхолдером Олександром ШКВАРСЬКИМ, заступником директора ТОВ «Дрінкітен».  Під час обговорення було переглянуто зміст обов’язкових освітніх компонентів, презентовано навчально-методичне забезпечення освітніх компонент, а також окреслено можливості працевлаштування майбутніх менеджерів. Запропоновані ідеї та рекомендації ухвалили врахувати для подальшої оптимізації освітніх програм.

05 листопада 2024 року відбулося обговорення  ОП «Управління персоналом та економіки праці» першого (бакалаврського) рівня вищої освіти та другого (магістерського) рівня вищої освіти спеціальності 073 Менеджмент (відповідно до наказу в.о. ректора університету №113-ОД від 14.10.2024 р. з метою їх моніторингу «Про проведення моніторингу освітніх програм університету») зі стейкхолдером Віктором ВІННІЧУКОМ, заступником начальника відділу кар’єрного консультування Кам’янець-Подільської філії Хмельницької ОЦЗ). Перегляд освітніх програм є важливим для прийняття рішень щодо якості та ефективності освітньої програми, визначення того, що функціонує належно, а що потребує перегляду та внесення відповідних змін.

Обговорювалися актуальні питання щодо необхідності оновлення освітніх компонентів сучасним вимогам викликів сьогодення та особливості формування компетентностей студентів відповідно до програмних результатів навчання. При цьому, звернули увагу на розвиток сучасного ринку праці з врахуванням потреб роботодавців у кваліфікованих фахівцях в сфері управління.