16 березня для здобувачів першого (бакалаврського) рівня вищої освіти при вивченні дисципліни «Організаційна поведінка» (забезпечує викладання доцент Надія ОЛІЙНИК) у межах поєднання формальної та неформальної, відповідно до теми з проблем комунікативної поведінки в організації, було проведено тренінг «Як ефективно взаємодіяти з різними типами особистості» на базі Кам’янець-Подільській філії Хмельницького ОЦЗ. Разом з психологом філії Наталією ІЛ’ЄВОЮ розбирали, як «налаштувати фільтри» під кожного співрозмовника. Розуміння того, що всі ми різні — це перший крок до ефективної комунікації.

Про що говорили:

Темперамент — наш фундамент. Як розпізнати холерика чи меланхоліка за першими хвилинами розмови та чому не варто вимагати швидкості від флегматика.

Канали сприйняття. Хтось «бачить» ваші слова, хтось «чує» підтекст, а комусь важливо «відчути» суть.

Гнучкість у спілкуванні. Вміння адаптувати свій стиль під тип особистості партнера — це не маніпуляція, а прояв поваги та професіоналізму.

Взаємодія та взаємозалежність стає зрозумілішою, коли комунікатор володієте успішними комунікаційними інструментами та маєте «ключ» до кожного співрозмовника. Дякуємо учасникам за активність, щирість та готовність до змін!